Nossa equipe de liderança

Greg Wilmot

Greg Wilmot, Presidente e CEO da NeighborHealth, antiga East Boston Neighborhood Health Center, supervisiona quase 2.000 funcionários, 120.000 pacientes e uma receita operacional anual de $275+ milhões. Desde 1970, a NeighborHealth tem trabalhado com seus vizinhos para fornecer cuidados de saúde de alta qualidade que sejam compassivos, centrados nas pessoas, culturalmente apropriados e abertos a todos.

O maior sistema de saúde primário comunitário em Massachusetts, o NeighborHealth foi nomeado Líder Nacional de Qualidade pela HRSA em 2023 e oferece uma ampla gama de serviços, incluindo cuidados primários, atendimento de emergência 24 horas por dia, 7 dias por semana, cuidados de saúde comportamental, cuidados especializados e vários outros programas de saúde e bem-estar, todos guiados pela crença de que cuidados de alta qualidade, acessíveis e culturalmente conscientes, prestados no idioma preferido do paciente, se traduzem em melhores resultados de saúde para os pacientes.

Antes de assumir o cargo de Presidente e CEO em 2022, Greg atuou como Vice-Presidente Sênior, Diretor de Operações e Diretor Executivo do Neighborhood PACE da NeighborHealth. Antes de ingressar na NeighborHealth, Greg trabalhou em várias funções abrangendo os setores de saúde e serviços humanos. Isso incluiu trabalhar como Diretor na Mass General Brigham e como Diretor no Boston Medical Center Health System.

Além disso, Greg serviu sob o comando do ex-governador de Massachusetts, Deval Patrick, no Escritório Executivo de Saúde e Serviços Humanos (EOHHS) da Administração, como Consultor Sênior do Secretário do EOHHS e liderou a estratégia e a gestão de desempenho para a secretaria. Greg também trabalhou na Blue Cross and Blue Shield of Massachusetts em várias funções operacionais e de gestão.

Greg é bacharel em Psicologia pelo Boston College e tem MBA pela Northeastern University com especialização em Investimentos. Greg recebeu o prêmio YMCA Achievers em 2016 e o prêmio 40 under 40 do Boston Business Journal em 2019. Em 2023, Greg recebeu o prêmio Massachusetts Black and Latino Legislative Caucus Black Excellence on the Hill; o reconhecimento de Homens de Cor Mais Influentes da Get Konnected; e o prêmio Top Diversity Leader da Modern Healthcare. Em 2024, Greg foi reconhecido como um Inovador em Saúde pelo Boston Business Journal, um Top Community Hospital CEO to Know pela Becker's Hospital Review e o ganhador do Prêmio Patrick Hughes de Justiça Social do Project Bread.

Atualmente, Greg atua como membro de vários conselhos e agências, incluindo o Conselho de Saúde da Comissão de Saúde Pública de Boston, Advocates for Community Health, East Boston Social Centers, Community Servings e The Women's Lunch Place. Além disso, Greg atua no Conselho de Curadores do Boston Medical Center Health System. Greg também é membro do Health Equity Compact. Anteriormente, Greg atuou no Conselho de Diretores da Massachusetts PACE Association, The Dimock Center e Dorchester YMCA, entre vários outros conselhos locais sem fins lucrativos.

Dr. Júlio Mazul

O Dr. Julio Mazul atuou como líder em saúde feminina e praticante de obstetrícia/ginecologia por duas décadas. Como vice-diretor médico da NeighborHealth, o Dr. Mazul supervisionou iniciativas de qualidade clínica e saúde populacional em toda a organização, incluindo saúde mental materna e programas de pesquisa e educação LGBTQ. Como diretor médico do departamento de saúde feminina da NeighborHealth, o Dr. Mazul liderou uma equipe diversificada de mais de 20 médicos, enfermeiros e parteiras certificadas, cuidando de uma população majoritariamente nova de imigrantes, 70% dos quais preferem receber atendimento em um idioma diferente do inglês.

Filho de pais guatemaltecos, o Dr. Mazul nasceu e foi criado em Los Angeles, Califórnia. O Dr. Mazul recebeu seu Bacharelado em Biologia e especialização em História pela University of California, San Diego, e seu diploma de Medicina pela Georgetown University School of Medicine. Ele completou sua residência em OB/GYN no programa Beth Israel Deaconess/Harvard Medical School. Enquanto atuava como Diretor Associado de Residência em OB/GYN e Diretor de Educação Médica em OB/GYN na Boston University School of Medicine, o Dr. Mazul liderou uma extensa iniciativa de educação LGBTQ para melhorar a competência cultural em torno do atendimento LGBTQ.

Orgulhoso de sua herança latino-americana, o Dr. Mazul gosta de celebrar as tradições culturais guatemaltecas passadas de gerações anteriores. Ele é bilíngue em espanhol e inglês e se dedica a servir as comunidades de imigrantes de East Boston, Chelsea, Revere e além. Em suas décadas de prática, ele viu em primeira mão os benefícios de pacientes recebendo cuidados em seu idioma de provedores com origens culturais semelhantes.

James A. Perigo

Jamie Hazard traz mais de 30 anos de experiência em finanças, contabilidade e gestão empresarial para sua função como Vice-Presidente Executivo e Diretor Financeiro na NeighborHealth. Nesta função, Jamie supervisiona as operações financeiras de todos os programas da NeighborHealth.

Antes de ingressar na NeighborHealth, Jamie ocupou cargos de liderança em diversas empresas de consultoria de TI e administrou com sucesso seu próprio negócio de consultoria, ganhando experiência valiosa em diversos setores.

Jamie é Bacharel em Ciências Contábeis e Financeiras pelo Boston College, Mestre em Ciências em Business Analytics (MSBA) pela Georgetown University, e Mestre em Administração de Empresas (MBA) e Mestre em Ciências em Finanças (MSF) pela University of Massachusetts. Ele é Contador Público Certificado (CPA) e Profissional de Gerenciamento de Projetos (PMP) certificado.

Jamie atuou no Comitê de Finanças, Comitê de Auditoria e como Presidente do Comitê de Investimentos da Community Care Cooperative (C3). Ele também atuou no Comitê de Finanças e no Subcomitê de Financiamento de Centros de Saúde da National Association of Community Health Centers (NACHC).

Ryan Boxill, PhD em Administração de Empresas

O Dr. Boxill é um psicólogo clínico licenciado em Nova York e Massachusetts e possui um PhD em Psicologia Clínica Intercultural pela California School of Professional Psychology em Fresno, CA. Ele completou seu treinamento pré-doutoral no Hudson River Regional Psychology Internship Program no New York State Office of Mental Health e seu treinamento de pós-doutorado na Harvard Medical School no MGH-OCD Institute no McLean Hospital. O Dr. Boxill possui um MBA pela University of Massachusetts com especialização em Finanças e é um instrutor certificado em Diversidade e Sensibilidade Intercultural.

O Dr. Boxill tem mais de 20 anos de experiência no setor de saúde. Ele promove a missão de uma organização com um equilíbrio de expertise empresarial, visão estratégica e liderança operacional. Além disso, o Dr. Boxill trabalhou com organizações em áreas como prevenção e bem-estar, criação de novos modelos de negócios, contabilidade e finanças, planejamento estratégico, saúde mental em desastres e desenvolvimento de políticas nacionais de saúde mental (República da Libéria).

Antes de ingressar na NeighborHealth, o Dr. Boxill foi o Diretor de Saúde Comportamental do Boston Medical Center (BMC) Health System, onde era responsável por liderar a saúde comportamental em todo o sistema de saúde. Ele também liderou a implementação do primeiro Behavioral Health Hospital do BMC em Brockton, uma instalação de última geração projetada para ser neutra em carbono e líquida zero. O Dr. Boxill atualmente atua no Conselho do Massachusetts Health Quality Partners (MHQP), Fenway Community Development Corporation, Community Services Board do Dimock Health Center, Advisory Board da Mission Safe e do Finance Committee e Deacon's Ministry of People's Baptist Church.

Eugenia Coronado

Ernani J. De Araujo

Ernani supervisiona os assuntos governamentais e as funções regulatórias da NeighborHealth. Além dessas áreas, Ernani também supervisiona aspectos da experiência do paciente, incluindo o contact center e os departamentos de referência, bem como certos projetos operacionais. Antes de ingressar na NeighborHealth, Ernani atuou anteriormente como East Boston Liaison para o falecido prefeito de Boston, Tom Menino; como advogado na Foley Hoag LLP; e como banqueiro de investimentos no JPMorgan Chase.

Morador de East Boston por toda a vida, Ernani se mantém envolvido com várias organizações e comitês externos, incluindo a John William Ward Fellowship e a Boston Latin School Association. Ernani também é um ex-membro do Boston School Committee e é um dos poucos indivíduos a ter servido nas Casas Brancas de Clinton e Bush, onde foi estagiário de ambos os presidentes. Ernani se formou na Harvard College e na Washington and Lee School of Law.

Mimi Gardner, LICSW, MPH

Como vice-presidente e diretora de equidade, Mimi é responsável por engajar e fazer parcerias com agências e líderes em nossas comunidades e em toda a Commonwealth para desenvolver e impulsionar uma agenda de equidade comunitária informada sobre saúde. Nesta função, Mimi alavancará o papel da NeighborHealth como uma provedora líder de assistência médica para facilitar a colaboração entre a NeighborHealth e várias agências de saúde e serviços humanos, garantindo que o centro de saúde integre o feedback da comunidade em sua resposta estratégica às lacunas sistêmicas e predominantes de equidade em saúde em nossos bairros.

Em sua carreira de mais de 30 anos em administração de saúde, Mimi trabalhou com populações carentes e marginalizadas e lutou por equidade em saúde, práticas antirracismo e justiça social, tanto como provedora quanto como pessoa de cor nas fileiras executivas. Antes de vir para a NeighborHealth, Mimi foi Diretora Clínica no Charles River Community Health Center, onde trouxe sua experiência em equidade para a vanguarda das operações clínicas.

Em sua função anterior no HealthLinc Community Health Center, como Chief Behavioral Health and Addiction Officer, ela desenvolveu programas em parceria com comunidades para promover uma vida saudável, tratar doenças crônicas e fornecer tratamento para dependência. Ela se concentrou em combater preconceitos institucionais, aumentar o acesso ao tratamento, eliminar disparidades e melhorar os resultados para pacientes que vivem em comunidades diversas e de baixa renda.

Mimi é uma catalisadora para a mudança social com uma carreira focada em interromper o ciclo de trauma, transformar o sistema de saúde e desenvolver sistemas para promover a cura racial e garantir o direito de um indivíduo a oportunidades de desenvolvimento positivo. Ela é uma assistente social clínica independente licenciada e clínica ativa. Ela possui mestrado em Saúde Pública pela Johns Hopkins University, Bloomberg School of Public Health, mestrado em Administração de Serviço Social pela University of Chicago, Crown Family School of Social Work e bacharelado em Sociologia pela University of Chicago.

John Gioioso, CFM, MCR

Como Vice-Presidente de Operações do Campus, John Gioioso, CFM, MCR, apoiará e promoverá o compromisso do nosso sistema de saúde em expandir o acesso ao atendimento e fornecer uma experiência de assistência médica centrada no paciente em todas as instalações. Este trabalho inclui supervisionar a operação de mais de 20 propriedades de propriedade e alugadas pela NeighborHealth para atendimento e administração de pacientes, bem como liderar novos projetos de desenvolvimento e renovação nas comunidades atendidas pela NeighborHealth.

Antes de ingressar na NeighborHealth, Gioioso supervisionou o gerenciamento de projetos para as clínicas do Northshore Physician Group do Mass General Brigham. Nessa função, ele gerenciou com habilidade novos empreendimentos e renovações, enquanto trabalhava com empreiteiros e a comunidade para promover os melhores procedimentos operacionais padrão de construção da categoria. Gioioso também é bem versado em ajustes de inquilinos e gerenciamento de projetos de encantamento de ambiente construído de seu tempo na empresa imobiliária comercial Keypoint Partners.

John é natural de East Boston e professor adjunto na Boston University e no Wentworth Institute of Technology. Gioioso tem mestrado pelo Cambridge College com concentração em gestão de instalações. Ele recebeu seu diploma de bacharel em gestão pela Suffolk University e seu diploma de associado em gestão pelo Northshore Community College.

Hollis Graham, Enfermeira Registrada BSN

Hollis Graham lidera os departamentos de Estratégia, Escritório de Gerenciamento de Projetos e Comunicações da NeighborHealth. Dentro da estratégia e gerenciamento de projetos, Hollis supervisiona a direção estratégica da organização e o gerenciamento do portfólio de projetos. Além disso, ela supervisiona as Comunicações corporativas, que incluem Marketing, Relações Públicas e Engajamento da Comunidade. Hollis se juntou à NeighborHealth em 2010 e ocupou vários cargos ao longo de sua carreira na NeighborHealth. Ela ocupou cargos progressivos na Senior Care Options (SCO) e no Program of All Inclusive Care of the Elderly (PACE) que abrangem atendimento direto ao paciente, gerenciamento de operações, planejamento estratégico e execução.

Antes de sua carreira na área de saúde na NeighborHealth, Hollis teve uma função de gerenciamento de projetos na área de engenharia genética na Charles River Laboratories. Ela liderou projetos de pesquisa pré-clínica com responsabilidades operacionais e de liderança para fornecer direção estratégica e orientação científica para projetos multianuais e multifásicos.

Hollis é triplamente preparada para o Bacharelado, com diplomas da Boston University em Biologia e Educação, bem como seu Diploma de Enfermagem do Curry College. Ela concluiu o Mass League of Community Health Center Management Certificate Program com a Suffolk University, bem como obteve sua Certificação Lean Six Sigma Green Belt, que é uma metodologia de melhoria de processos.

Sebastian Hamilton, BSPharm, RPh, PharmD, MBA, 340B ACE

Como vice-presidente e diretor de farmácia, o Dr. Sebastian Hamilton, BSPharm, RPh, PharmD, MBA, 340B ACE, lidera as crescentes operações farmacêuticas da NeighborHealth, incluindo lojas físicas, serviços farmacêuticos especializados e um programa de entrega de correspondência em todo o estado, garantindo acesso a medicamentos acessíveis para pacientes em toda a Grande Boston.

Anteriormente, como Diretor de Operações Farmacêuticas e Parcerias Comunitárias e Ambulatoriais da divisão de farmácia ambulatorial do Boston Medical Center (BMC), o Dr. Hamilton liderou uma equipe de farmácia altamente motivada, com mais de 300 funcionários, atendendo mais de 1,5 milhão de prescrições por ano em quatro locais no campus do BMC, sete centros de saúde comunitários e a farmácia de pedidos pelo correio e de atendimento central do BMC.

Com quase 30 anos de experiência em farmácia, o Dr. Hamilton implementou inúmeras iniciativas de farmácia especializada, venda por correspondência e preenchimento central. Ele também fez parcerias estreitas com centros de saúde comunitários para fornecer serviços centrados no paciente, alavancando e maximizando os benefícios do programa de desconto de preços de medicamentos 340B. Enquanto estava na BMC, o Dr. Hamilton lançou vários programas para criar oportunidades de carreira para minorias sub-representadas na área da saúde, incluindo um programa de residência em farmácia em colaboração com a Escola de Farmácia Eshelman da Universidade da Carolina do Norte. Por 15 anos, o Dr. Hamilton forneceu serviços de farmácia ambulatorial para veteranos no Departamento de Assuntos de Veteranos dos Estados Unidos.

O Dr. Hamilton atuou no Massachusetts Board of Registration in Pharmacy desde 2018, onde suas funções incluíram Vice-Presidente e Presidente. Ele também atuou em várias Forças-Tarefa do National Association Board of Pharmacy (NABP) e é um Board Trustee da Codman Academy Charter Public School em Boston.

O Dr. Hamilton é bacharel em Farmácia pela Long Island University, tem MBA em Administração de Cuidados de Saúde pela Wilmington University e doutorado em Farmácia pela University of Florida. O Dr. Hamilton nasceu no Harlem, Nova York, e cresceu no Bronx.

Takesha Hurd

Takesha Hurd fornece suporte direto ao presidente e CEO Greg Wilmot e à equipe de liderança executiva do centro de saúde. Em sua função na NeighborHealth, ela coordena e facilita vários fóruns organizacionais importantes. Ela também implementa e facilita os principais processos de planejamento em toda a organização, enquanto supervisiona a administração diária do escritório executivo. Como gerente de Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI), ela gerencia as iniciativas e estratégias relacionadas a DEI da organização e lidera atividades de planejamento selecionadas para garantir o avanço do plano estratégico de DEI da organização.

Antes de ingressar na NeighborHealth, Takesha tinha 20 anos de experiência em assistência médica executiva. Ela ocupou vários cargos na Mass General Brigham (MGB) / Allways Health Partners, onde liderou a coordenação, logística e comunicações para a Operação de Farmácia, Medicaid e ACO e o Departamento de Estratégia e Marketing da organização. Ela também atuou como facilitadora de Diversidade, Equidade e Inclusão da organização. Nessa função, ela liderou o treinamento de DE&I para funcionários existentes e novos por meio de um workshop obrigatório de DE&I e coordenou e liderou vários eventos internos e externos de DE&I.

Takesha não é novata em centros de saúde comunitários e, antes da MGB, trabalhou no Manet Community Health Center, onde forneceu suporte executivo e de gerenciamento de projetos ao CEO, à equipe de gerência sênior e ao Conselho de Administração. Além disso, ela trabalhou no Boston Medical Center, Departamento de Medicina de Família como Coordenadora Administrativa. Takesha é Bacharel em Administração de Empresas pela sua orgulhosa HBCU (Historically Black College University) da Virginia Union University. Ela também é ex-aluna do Fellows Program da The Partnership Inc. Ela é membro ativo da Delta Sigma Theta Inc.

James Colina

Jim Hill ocupou vários cargos de crescente responsabilidade na NeighborHealth nos últimos 32 anos e foi CTO nos últimos 18 anos. Jim é responsável pelo hardware de TI em todo o campus da NeighborHealth, que inclui mais de 20 locais, e desempenhou um papel fundamental na rápida implementação da telessaúde e do teletrabalho no início da pandemia da COVID-19. Ele também fez parte da equipe que implementou o prontuário médico eletrônico da Epic na NeighborHealth em 1998. Jim é bacharel pela Syracuse University.

Calay IP

Calay Ip fornece liderança executiva para uma das maiores organizações PACE (Programa de Cuidados Inclusivos para Idosos) do país, gerenciando Operações Clínicas, Melhoria de Qualidade e Desempenho e Operações de Plano de Saúde. Antes de ingressar na NeighborHealth, ela ocupou o cargo de Diretora de Estratégia de Negócios para a Divisão de Produtos Sênior na Tufts Health Plan, onde liderou o desenvolvimento do plano estratégico plurianual de Produtos Sênior para os mercados de Connecticut e Massachusetts. Na AllWays Health Partners (um membro do sistema Mass General Brigham), Calay foi Diretora do Medicaid ACO. Ela foi responsável pelo desenvolvimento e implementação da Accountable Care Organization em parceria com o Lawrence General Hospital, Greater Lawrence Family Health Center e outras práticas de provedores independentes. Ela também passou muitos anos no Boston Medical Center liderando e executando iniciativas de transformação em larga escala para redesenhar o atendimento para melhores resultados. Calay recebeu seu BS magna cum laude da Bentley University em Finanças e seu MBA da Boston University em Gestão do Setor de Saúde.

Amanda McGee

Como Conselheira Geral, Amanda supervisiona a estratégia legal e de conformidade e as operações e treinamentos diários para ambos os departamentos. Sua prática abrange todos os aspectos de consultoria jurídica e corporativa e conformidade para o centro de saúde, incluindo conformidade regulatória, litígios e questões corporativas gerais, como gestão de contratos, fusões e aquisições, questões trabalhistas e de emprego, imigração, imóveis e questões fiscais.

Desde que se juntou à organização, Amanda apoiou a aquisição do South End Community Health Center pelo centro de saúde, a implementação do 21st Century CURES Act e foi a líder da equipe de Governança/Administração para a Visita ao Local da HRSA de 2021. Amanda também aconselha o Conselho de Administração e fornece supervisão legal para a resposta contínua da organização à pandemia da COVID, incluindo conformidade regulatória, novos projetos e iniciativas, e telessaúde e teletrabalho/trabalho remoto.

Antes de ingressar no centro de saúde em 2019, Amanda era associada sênior de contencioso em um escritório de advocacia internacional, onde sua prática se concentrava em ações coletivas federais e investigações regulatórias nos setores bancário e de instituições financeiras. Amanda se formou no Amherst College em 2004 com um Bacharelado em História e obteve seu JD na Faculdade de Direito da Universidade da Virgínia, onde atuou como Dillard Fellow e foi editora executiva do Journal of Law and Politics. Além de suas responsabilidades no centro de saúde, Amanda atua no Conselho dos Amigos da Biblioteca Gratuita de Duxbury, que apoia a biblioteca pública de sua cidade.

Laura Rogers

Laura Rogers trabalhou na NeighborHealth por mais de 30 anos no Departamento de Tecnologia da Informação com muitas funções diferentes e responsabilidades crescentes. Ela fez parte da equipe de liderança para a implementação original do prontuário eletrônico Epic na NeighborHealth, o que fez do centro de saúde uma das primeiras instituições de saúde em Boston a usar esse sistema. Laura também gerencia o Departamento de Gestão de Informações de Saúde (HIM). Laura é formada pela Suffolk University Sawyer Business School com concentração em tecnologia da informação.

Jeffery Schuster

Jeffery Schuster entrou para a NeighborHealth em 2016 e é responsável pelas operações diárias do centro de saúde, incluindo o Departamento de Emergência 24 horas e o programa de farmácia interna da NeighborHealth, que foi integrado às operações do centro de saúde em 2020. Antes de entrar para a NeighborHealth, Jeff passou 11 anos no Boston Medical Center, onde ocupou vários cargos, sendo eventualmente promovido a Diretor Sênior de Operações Clínicas. Nessa função, Jeff era responsável por todos os serviços clínicos, serviços perioperatórios e serviços de intérprete dentro do centro médico, e era responsável pelo processo de capital das operações clínicas com um orçamento anual de $10 milhões. Após a fusão da NeighborHealth com o South End Community Health Center em julho de 2020, Jeff desempenhou um papel fundamental na integração e supervisão contínua dos locais do South End. Jeff possui mestrado em gestão de saúde pelo Cambridge College.

Steven Snyder

Steven Snyder começou sua carreira na NeighborHealth em 1987 e trabalhou em Recursos Humanos por mais de uma década, desenvolvendo expertise em recrutamento, relações com funcionários, benefícios e outras áreas de gestão de RH. Em 2001, ele começou uma longa estadia no Franciscan Hospital for Children, onde forneceu liderança sênior de Recursos Humanos, Marketing, Desenvolvimento e outros serviços não clínicos. Em 2011, Steven retornou à NeighborHealth como vice-presidente e atualmente supervisiona Recursos Humanos e Desenvolvimento, que inclui arrecadação de fundos, mídia e relações públicas. Steven é graduado pela University of Lowell, onde recebeu um BS em gestão de recursos humanos. Além de suas responsabilidades no centro de saúde, ele atua no conselho da ZUMIX, uma organização sem fins lucrativos local que fornece desenvolvimento para jovens e preparação para a carreira por meio da música e da arte.

Tracey Weeden, MSW, LICSW

Trazendo mais de 25 anos de experiência em saúde comportamental para a NeighborHealth, Tracey Weeden liderará os serviços integrados de saúde comportamental da NeighborHealth, guiada por seu compromisso de eliminar barreiras ao atendimento e criar experiências positivas para os pacientes por meio de cuidados holísticos e culturalmente informados.

Como vice-presidente e diretora de saúde comportamental, Tracey será responsável pelo processo de planejamento estratégico e pelas principais iniciativas estratégicas do Departamento de Saúde Comportamental, além de definir padrões e modelos de atendimento em todo o continuum de cuidados de saúde comportamental, incluindo psiquiatria, serviços de recuperação e artes de cura.

Tracey traz mais de 25 anos de experiência em saúde comportamental, operacional e liderança para a NeighborHealth e é uma defensora de longa data da justiça social. Antes de ingressar na NeighborHealth, Tracey atuou como Diretora Executiva do Brockton Behavioral Health Hospital do Boston Medical Center, onde supervisionou um hospital psiquiátrico de internação de 80 leitos e um programa de Serviços de Estabilização Clínica de 26 leitos para indivíduos com transtornos de saúde comportamental. Tracey também ocupou anteriormente os cargos de Diretora de Operações da First Step of Sarasota, Inc. e Diretora de Aconselhamento e Serviços para Desabrigados da RCAP Solutions, Inc.

Tracey recebeu seu Bacharelado em Ciências em Serviço Social pelo College of New Rochelle em Nova York e seu Mestrado em Serviço Social pela Boston University. Atualmente, ela está concluindo seu Doutorado em Administração de Serviços de Saúde na Northcentral University em San Diego, Califórnia. Tracey atua como Vice-Presidente do Conselho de Administração da RCAP Solutions, Inc., bem como membro do Conselho de Administração do Franciscan's Children's Hospital e do Conselho Consultivo Comunitário do MA Public Health Data Warehouse (PHD).

Quando Tracey não está trabalhando, ela gosta de passar um tempo tranquilo na natureza, fazendo artesanato e passando tempo com sua família.

Evonne Yang, MPH, MSW

Como vice-presidente assistente de integração e excelência operacional, Evonne supervisiona a integração de iniciativas estratégicas interdisciplinares e de larga escala, além de fornecer suporte tático em iniciativas clínicas e operacionais.

Antes de ingressar na NeighborHealth, Evonne atuou como Diretora de Saúde Comportamental no Boston Medical Center (BMC) Health System, onde era responsável por liderar e executar operações de saúde comportamental, desempenho de qualidade e iniciativas estratégicas em todo o sistema de saúde. Nessa função, ela trabalhou em estreita colaboração com os departamentos do BMC Hospital, o WellSense Health Plan da BMC e os parceiros da Boston Accountable Care Organization (BACO) da BMC. Seu trabalho anterior inclui liderar iniciativas de saúde populacional em clínicas de cuidados primários e especializados no BMC, bem como expandir o serviço de Saúde Comportamental Integrada do BMC. Por meio dessas iniciativas, Evonne melhorou significativamente o desempenho geral e a integração clínica em todas as linhas de serviço.

Evonne tem mestrado em saúde pública e serviço social pela Boston University. Ela concluiu sua graduação em psicologia na Stanford University. Fora do trabalho, Evonne gosta de passar tempo com sua família, viajar, torcer por seus times esportivos favoritos e mergulhar fundo em tópicos históricos.